5月7日，內(nèi)蒙古交通集團(tuán)錫林郭勒分公司黨委書記李春峰，黨委副書記、經(jīng)理關(guān)曙光一行深入一線單位開展調(diào)研，分公司有關(guān)部室負(fù)責(zé)同志參加調(diào)研。
調(diào)研組一行先后前往錫林浩特南收費所、錫林浩特南服務(wù)區(qū)、白音錫勒收費所、毛登收費所等單位，就黨的建設(shè)、運(yùn)營收費、人員管理和安全生產(chǎn)等工作展開全面調(diào)研。
調(diào)研組詳細(xì)了解各一線單位的運(yùn)營管理情況，深入收費一線，實地查看運(yùn)營收費、機(jī)電運(yùn)維、人員配置等工作情況，強(qiáng)調(diào)在車流量日益增大情況下，要確保收費系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行，提升服務(wù)質(zhì)量，保障過往車輛快速、順暢通行。同時，各單位要加強(qiáng)人員安全教育，做好惡劣天氣、交通事故、高空墜物等應(yīng)急準(zhǔn)備工作，以應(yīng)對各類突發(fā)情況。在服務(wù)區(qū)，調(diào)研組指出，服務(wù)區(qū)要為過往司乘人員提供優(yōu)質(zhì)休息和服務(wù)環(huán)境，必須高度重視食品安全和環(huán)境衛(wèi)生問題，加強(qiáng)對加油站等重點區(qū)域監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實各項安全制度，堅決杜絕安全事故發(fā)生。
李春峰強(qiáng)調(diào)，一要充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，加強(qiáng)思想政治教育，提高員工凝聚力和向心力。鼓勵員工積極參與企業(yè)文化建設(shè)，踐行“愛企如家，以企為家”企業(yè)文化理念，營造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。二要持續(xù)加強(qiáng)安全隱患排查治理，做到不留死角、不留盲區(qū)，切實把各類安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。特別是要加強(qiáng)輔助用工和車輛安全管理，確保分公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。三要優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，合理安排崗位，加強(qiáng)員工培訓(xùn)與指導(dǎo)，提升員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為分公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力人才支撐。
