“一二三四，二二三四……”近日，每到下午時分，鄂爾多斯分公司院內(nèi)總會響起清脆的口令聲。員工們紛紛放下手頭工作，自發(fā)走出辦公室，在領(lǐng)操員的帶領(lǐng)下整齊劃一地做起健身操，成為一道充滿活力的風(fēng)景線。
這便是分公司工會推出的工間“微互動”活動。該活動充分利用每天下午十分鐘的工間休息時段，將身體鍛煉與文化學(xué)習(xí)融為一體。內(nèi)容設(shè)計上兼顧“微健身”與“微學(xué)習(xí)”雙重功能，一方面，通過簡單易學(xué)的健身動作，幫助員工緩解久坐帶來的肩頸不適與視覺疲勞；另一方面，在舒展筋骨的間隙，穿插“黨史小故事”“集團(tuán)勞模事跡”“最新政策解讀”等學(xué)習(xí)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)身體與精神的“同頻充電”。
“剛開始以為是任務(wù)，現(xiàn)在倒成了一種期待！”一位員工這樣感慨，“短短十分鐘，不僅身體舒展了，精神也仿佛‘充了電’，回到崗位更有干勁了?！贝蠹壹娂姳硎荆@樣的活動不僅有效緩解了身體疲勞，更成為調(diào)節(jié)工作節(jié)奏的“加油站”。
這項短時、高頻的集體互動，不僅切實(shí)幫助員工樹立健康意識、預(yù)防職業(yè)病，更在潛移默化中加深了員工對企業(yè)文化與政策的理解，增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力與歸屬感。立足于此，鄂爾多斯分公司工會將持續(xù)優(yōu)化“微互動”的內(nèi)容與形式，結(jié)合員工反饋與季節(jié)特點(diǎn)，引入更豐富的健身項目與學(xué)習(xí)主題，讓活動保持新鮮感與吸引力，真正成為助力職工成長、推動分公司高質(zhì)量發(fā)展的有效舉措。（黨群工作部 梁藝凡）
